Kedves Vásárlóink! Az OEM Automatic Kft. raktára 2024. december 23-tól 2025. január 1-ig zárva tart. Az idei utolsó kiszállításra 2024. december 19-én kerül sor.
Dear suppliers, our warehouse will be closed 23.12.2024 - 1.1.2025. Last inbound in this year will be possible till 19.12.2024.
Fenntarthatóság
Akció terv az ENSZ által kitűzött, fenntartható fejlődésre irányuló célok eléréséhez
Tisztességes munka és gazdasági növekedés
Az átfogó cél és az egyes részcélok:
A gazdasági növekedés fenntartása.
Teljes és produktív foglalkoztatás elérése.
A nem dolgozó vagy nem tanuló fiatalok arányának csökkentése.
A jogok védelme és a biztonságos és stabil munkakörülmények előmozdítása.
Újrahasznosító tartályok beszerzése a vállalat minden emeletére, valamint a raktárba.
Hetente kétszer hulladékgyűjtés az emeletekről és a raktárból.
A munkavállalók ösztönzése a minimális hulladéktermelésre és a hulladékok szelektálására.
Évente egyszer ingyenes 14 napos szakmai gyakorlat biztosítása a műszaki középiskolások számára.
Strukturált űrlap az éves és féléves értékelő beszélgetésekhez.
Nyílt kommunikáció és platform a vállalaton belül minden alkalmazott számára.
A cél elérését segítő tevékenységek:
Újrahasznosított anyagok használata.
Fenntarthatóan használja az erőforrásokat.
A munkavállalók méltányos díjazásának biztosítása.
A munkavállalókkal szembeni megkülönböztetés minden formájának megszüntetése.
Méltányos feltételeket kínálunk a munkavállalóknak, és ugyanezt követeljük meg a beszállítóinktól is.
A munkavállalók javaslatainak kezelése.
A vállalat magatartási kódexében és megkülönböztetésellenes kódexében foglalt irányelvek felülvizsgálata.
Az OEM-csoport fenntarthatósági tevékenységeinek bemutatása a vállalat vezetősége és az összes alkalmazott számára.
Évente legalább 10%-os forgalomnövekedés biztosítása.
Kétévente kérje a munkavállalóktól egy elégedettségi kérdőív kitöltését.
Évente legalább egyszer végezzen reflektív interjút minden alkalmazottal, miközben meghatározza a következő évre vonatkozó célokat.
Lehetőségek biztosítása 25 éves korig a fiatalok számára junior pozíció felajánlásával.
KLÍMA VÉDELMI INTÉZKEDÉSEK
Az átfogó cél és az egyes részcélok:
Az éghajlatváltozással kapcsolatos oktatás és figyelemfelkeltés javítása.
Jelentés a CO2-kibocsátásról.
Korlátozza az alkalmazottak által a munkavégzés során megtett kilométerek számát.
Korlátozza a repülőgépes üzleti utak számát.
Optimalizálja több áru szállítását ugyanannak az ügyfélnek.
A cél elérését segítő tevékenységek:
Kerülje a fosszilis tüzelőanyagok elégetését, használjon megújuló energiaforrásokat.
Az éghajlati kockázatokhoz és természeti katasztrófákhoz kapcsolódó folyamatok elkerülése.
Korlátozza az üvegházhatású gázokat termelő folyamatokat.
Biztosítani kell, hogy a vállalat ne használjon elavult technológiákat vagy környezetre káros infrastruktúrát.
Jelentés a CO2-kibocsátásról.
Korlátozza az alkalmazottak által a munkavégzés során megtett kilométerek számát.
A lízingelt céges gépkocsik kínálatának korlátozása az alacsonyabb kibocsátású gépkocsikra.
Korlátozza a légi úton történő üzleti utazások számát.
Optimalizálja több áru szállítását ugyanannak az ügyfélnek.
A férfiak és nők közötti egyenlőség
Az átfogó cél és az egyes részcélok:
Ismerjék el és értékeljék a fizetetlen gondozási és háztartási munkát.
A nők esélyegyenlőségének biztosítása, valamint a döntéshozatalban való teljes körű és hatékony részvételére irányuló erőfeszítések.
Betartja az összes vonatkozó vállalati politikát és irányelvet.
A cél elérését segítő tevékenységek:
Biztosítani kell, hogy a felvételi eljárás során minden álláskereső egyenlő esélyekkel indulhasson.
Egyenlő bérezést kínáljon az azonos pozícióban lévő férfi és női alkalmazottaknak.
A nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos kérdések aktív előmozdítása és átlátható kezelése a munkahelyen. Követelje a férfiak és nők egyenlő bánásmódját, többek között a beszállítóknál is.
Kötelezzék el magukat a zéró tolerancia mellett a szexuális erőszakkal és zaklatással szemben.
A kisgyermekeket gondozó női alkalmazottak számára az otthoni munkavégzés vagy a részmunkaidős munkavégzés lehetősége.
OEM Automatic etikai kódexe.
Visszaélés-Jelentés.
Ipar, innováció és infrastruktúra
Az átfogó cél és az egyes részcélok:
Az infrastruktúra korszerűsítése és az ipari vállalkozások felszerelésének javítása.
A villamosenergia-fogyasztás és más közegek (víz, levegő stb.) mérésére és nyomon követésére szolgáló termékek és rendszerek meglévő portfóliójának bővítése.
A cél elérését segítő tevékenységek:
Az inkluzív és fenntartható iparosítás előmozdítása.
A társadalomra vagy a környezetre káros folyamatok megszüntetése.
Csökkentse minimálisra a hulladékot.
Fizesse be időben a kötelező díjakat és adókat, hogy a piac hatékonyan működhessen.
Fektessen be új technológiákba és intelligens megoldásokba.
Az Ipar 4.0 platformmal kompatibilis komponensekre összpontosít.
Aktív együttműködés a meglévő beszállítókkal az új termékek fejlesztése során.
A villamosenergia-fogyasztás mérésére és nyomon követésére tervezett termékek és rendszerek meglévő portfóliójának bővítése.
Kommunikáció a beszállítókkal a termékportfólió bővítéséről.